MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Mục tiêu:

• Đạt chỉ tiêu bán hàng kế hoạch và mục tiêu do công ty đề ra đồng thời phát triển mối quan hệ chuyên nghiệp trong kinh doanh với từng khách hàng trong địa bàn quản lý.
• Thực hiện và tuân thủ các tiêu chuẩn về trưng bày hàng hóa.
• Nâng cao năng lực cho nhóm nhân viên bán hàng qua việc huấn luyện, đào tạo.

2. Công việc chính:

• Tìm kiếm các đại lý bán hàng hàng tiêu dùng nhanh, quy mô kinh doanh vừa và nhỏ ở các tỉnh mà đã có sẵn lực lượng nhân viên bán hàng của đại lý.
• Chịu trách nhiệm chính về doanh số bán hàng, phát triển kinh doanh tại khu vực được phân công.
• Trưng bày hàng hóa.
• Phát triển đội ngũ nhân sự.
• Giải quyết khiếu nại.
• Báo cáo cho cấp quản lý.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
• Có ít nhất ba năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong ngành hàng tiêu dùng nhanh.
• Đã có quan hệ với các đại lý điạ phương và am hiểu tường tận khu vực phụ trách, người địa phương càng tốt.
• Khả năng và kinh nghiệm thiết lập quan hệ với đại lý địa phương, bán hàng qua đại lý, triển khai các chương trình thúc đẩy bán hàng cho đại lý địa phương.
• Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực.
• Khả năng lãnh đạo tốt.
• Khả năng sử dụng máy tính (Word, Excel, Powerpoint…).